デメコ・ライアンのテキサンズの仕事への関心は、チームに対する以前の訴訟の影響を受けなかった

将来の雇用主と潜在的な従業員との間の訴訟の歴史に関して言えば、ドアが双方向に揺れることはありません。 雇用主は法的に恨みを抱くことはできません。 従業員は絶対にできます。

説明したように ジョナサン・ジョーンズ CBS Sportsより、49ersの守備コーディネーターであるデメコ・ライアンズがテキサスを訴えたという事実 彼はその仕事への関心を過小評価していない.

ご存知のように、ライアンズがその仕事のために面接を受けたことを考えると、それは明らかだと言う人もいます。 しかし、就職の面接と採用は別物です。 ライアンは自分の過去を喜んで手放したにちがいない。

ほとんどの場合、彼が過去を残すことは難しくありません。 この訴訟は、イーグルスの一員としてヒューストンでプレー中にアキレス腱断裂に苦しんでいたテキサスの元プレーヤーであるライアンズに端を発しています。 彼の弁護士は、弁護士がよくするように、怪我を引き起こした状況に責任を負う可能性のあるすべての人を訴えました. その後、法廷システムは誰が責任を負い、誰が責任を負わないかを判断します。

明らかに、訴訟はテキサスのライアンズに何の問題ももたらしませんでした。 ブライアン・フローレスが昨年テキサス州に対して起こした訴訟よりも、怪我の訴訟は個人的で不安定ではなく、数週間にわたってNFLに対して起こした差別訴訟に対する報復としてヘッドコーチとして雇われなかったと主張している. 以前。 今年、テキサスはフローレスに会っていません。

ライアンズがサブパーのプレー面で負傷し、それに対処したという事実は、彼を現在および将来のテ​​キサンズ選手にとって魅力的な選択肢にするだろう. おそらく、彼の経歴から、ホームでもアウェイでも、選手がプレーすることが期待されるサーフェスでの安全を熱心に提唱することになるだろう。