仕事
これまでの米国雇用統計には何か問題がある。
労働統計局の数字を詳しく調べてみると、政府は2023年11月までに密かに43万9,000人の雇用を削減していることが示されている。
これは、当初の雇用統計が43万9,000件水増しされており、労働市場は政府が示唆するほど健全ではないことを意味する。
その後、政府は43万9,000人の雇用を削減したため、昨年政府が創出した雇用の合計割合はさらに高くなっている。
政府による雇用の増加により、雇用数も増加しました。
米国の雇用統計が市場や米国債の利回りを動かすため、これは重要だ。
さらに、それは金利の引き上げと引き下げの道筋に関する連邦準備制度の決定における重要な要素です。 これらすべてが米国の消費者の懐に影響を与えます。
「給与データの取引をやめる時が来た」と彼はツイートした デビッド・ローゼンバーグ、ローゼンバーグ・リサーチの創設者。
同氏の計算によれば、下方修正額は「驚異的な44万3,000人」に達し、「2023年の給与増加の40%以上」はBLSが「推定」するために使用する「派手な『誕生と死亡』モデル」によるものだと付け加えた。 その機能をレポートします。
12月にも政府部門は雇用創出において上位にランクされました。
2023年の最後の月に5万2000人の雇用を創出した。
Fox Businessのエドワード・ローレンス氏が指摘するように、これにより政府部門の雇用の3か月平均は月当たり5万件に達する。
ジュリー・スー労働長官代理は「これが持続可能かどうか尋ねても答えなかった」とローレンス氏は言う。
政府支出資金に大きく依存する医療・社会扶助部門は、約5万9000人の雇用機会を創出した。
雇用数の水増しの問題は新しい問題ではありません。
2023年8月、労働統計局は2023年3月までの12か月の予備調査を発表し、同期間の米国の雇用増加が純額30万6,000人増として誇張されていたことを示した。
これは、その期間に月平均で雇用が 25,500 件減少することを意味します。
同期間の民間部門の雇用創出も35万8,000人下方修正された一方、政府給与は5万2,000人上方修正された。
フィラデルフィア連銀も2022年12月、労働統計局が同年の第2四半期の雇用の伸びを110万人過大に報告していたとアルゴリズムが予測し、眉をひそめた。
大統領は雇用統計を過大評価しているとも非難されている。
同氏は1300万~1400万人の雇用を創出したと主張した。
しかし、エコノミストや市場アナリストは、パンデミックによるロックダウンで2200万人の雇用が失われた後、これらの雇用が米国経済によって回復されたと指摘した。
実際、バイデン大統領下の経済は、2020年2月以来、パンデミックによって失われたすべての雇用を「取り戻し」、486万人の雇用を「創出」した。
これはハムの結果です。
さらに、経済はパンデミックによって失われたすべての製造業の雇用を「取り戻し」、20万1,000人の製造業の雇用を「創出」した。
2023 年 12 月にわずか 6,000 台が作成されました。
製造業の仕事はとても重要です。
それがサービス産業であれヘルスケアであれ、他のセクターにハロー効果をもたらします。
製造業部門は14カ月連続で縮小した。
現在、米国の労働参加率は歴史的に低い水準(62.5%)にあります。
エドワード・ローレンスが報告したように、12月の雇用統計では68万3,000人の労働者が労働力から脱落したことが示されている。
現在、記録的な869万人が生計を立てるために複数の仕事を掛け持ちしている。
昨年6月以降、同経済ではフルタイム労働者が150万人減少した一方、パートタイム労働者が79万6000人増加した。
これは、ホワイトハウスの下での累積インフレ率が17.4%に達しているため、より多くの労働者がより高い生活費を支払うために複数の仕事を掛け持ちしていることを意味する。
これは良い兆候ではありません。
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