フェデックスのパイロットらは当初の合意を拒否、交渉は穏健化される可能性が高い

［ロイター］ – 同社とパイロット組合は月曜日、フェデックスのパイロットらが小包配送会社との仮契約合意を拒否したため、双方は国家調停評議会の監督下で交渉を再開する可能性が高いと発表した。

航空パイロット協会（ALPA）は、会員が57％対43％でこの協定を否決した理由を説明していない。 フェデックス(FDX.N)はパイロット組合の投票には「失望した」と述べ、「当社のサービスには影響しない」と付け加えた。

フェデックス株は取引終盤ではほぼ横ばいとなり、わずか0.3％安の258.80ドルとなった。

フェデックスALPAのクリス・ノーマン社長は声明で「メンバーらは話し合ったので、再結集する」と述べた。 この組合はフェデックスのパイロット 6,000 人を代表しています。

フェデックスの暫定合意には、パイロットの給与３０％増額と老年金の３０％増額が含まれていた。

今月初め、ユナイテッド航空(UAL.O)とそのパイロット（ALPAも代表）は、最大40.2％の累積昇給を含む初期契約を発表した。

アメリカン航空(AAL.O)と連合パイロット協会は国連合意を受けて当初の契約を見直している。 アメリカン航空が入札を強化したことを受け、先週末、パイロットらは承認投票を無期限延期した。

パイロットの減少と需要の回復により、米国の労働組合は過去 1 年間、交渉における交渉力を強化してきました。

一方、フェデックスの競合会社ユナイテッド・パーセル・サービス(UPS.N)は、荷物の仕分けや配送を担当する従業員３４万人と契約交渉を行っている。 この UPS 契約は 7 月 31 日午前 0 時に期限切れになります。 これらの労働者がストライキに突入すれば、UPSのパイロットも仕事を失うだろうと述べた。

ベンガルールのPriamvada CとロサンゼルスのLisa Bertlinによる追加レポート。 編集：Devika Siamnath、Susan Heavy、Hugh Lawson

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